Wyniki przetargu: Opracowanie projektu zmian do systemu wynagradzania pracowników w oparciu o wartościowanie stanowisk pracy w ZWiK Sp. z o.o. w Żarach

Przedmiotem zamówienia jest usługa kompleksowego opracowania projektu zmian do systemu wynagradzania pracowników w Zakładzie Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o. w Żarach. Głównym celem jest stworzenie nowego systemu wynagradzania w oparciu o wartościowanie stanowisk pracy, a także dostosowanie go do wymagań zgodnych z Dyrektywą Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 2023/970 z dnia 10 maja 2023 r. w sprawie wzmocnienia stosowania zasady równości wynagrodzeń dla mężczyzn i kobiet za taką samą pracę lub pracę o takiej samej wartości (dyrektywa unijna). Obecnie w Spółce zatrudnionych jest 51 osób, w tym 27 na stanowiskach nierobotniczych i 24 na stanowiskach robotniczych.